日前，記者從文登區(qū)人力資源和社會保障局了解到，今年上半年，文登共有187名符合條件的勞動者領(lǐng)取到了技術(shù)技能補貼，全區(qū)共發(fā)放技術(shù)技能提升補貼37.15萬元，不斷鼓勵企業(yè)職工提升職業(yè)技能。

　　為防范失業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)，文登大力實施失業(yè)保險支持參保職工技能提升“展翅行動”，對取得初、中、高級職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工，分別給予1000元、1500元、2000元的技能提升補貼，從源頭上減少失業(yè)。

　　除預(yù)防結(jié)構(gòu)型失業(yè)外，針對因經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和突發(fā)事件造成失業(yè)人員增加等問題，文登優(yōu)化完善失業(yè)動態(tài)監(jiān)測、預(yù)測預(yù)警和預(yù)防監(jiān)控“三位一體”的工作機制，預(yù)防規(guī)模型失業(yè)情況出現(xiàn)，對全區(qū)16家規(guī)模以上企業(yè)進行重點監(jiān)測，涉及職工達1.2萬人。上半年，全區(qū)登記失業(yè)率僅為1.44%，保持全省較低水平。文登開展的援企穩(wěn)崗“護航行動”也在預(yù)防裁員型失業(yè)方面發(fā)揮了重要作用，通過擴大穩(wěn)崗補貼政策實施范圍，將失業(yè)保險基金支持企業(yè)穩(wěn)崗政策實施范圍由兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能過剩企業(yè)、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)、中小企業(yè)等四類企業(yè)擴大到所有依法參保繳費的不裁員或少裁員企業(yè)，為企業(yè)脫困發(fā)展、減少失業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)提供了堅實的保障。

　　區(qū)人社局相關(guān)負責(zé)人表示，文登將綜合運用失業(yè)監(jiān)測、技能提升補貼、穩(wěn)崗補貼、技能培訓(xùn)等多種方式，減輕用人單位負擔(dān)，提升在崗職工技能水平，防范出現(xiàn)較大規(guī)模失業(yè)，進一步穩(wěn)定就業(yè)。(許凱麗 畢蕓寧)