小店鎮(zhèn)被譽為“中國蘆筍之鄉(xiāng)”“江北綠蘆筍第一鎮(zhèn)”，先后獲得農(nóng)業(yè)部和國家工商總局的地理標(biāo)志認(rèn)證;果莊鎮(zhèn)獲評“全國‘一村一品’示范村鎮(zhèn)”“山東油桃示范基地”等稱號……近年來，莒縣農(nóng)產(chǎn)品知名度越來越大，各種特色農(nóng)產(chǎn)品亮相交易會，秀出“莒縣范”。
這與莒縣通過完善體制機制、優(yōu)化職能配置、強化資源保障分不開，莒縣不斷健全實施鄉(xiāng)村振興工作機制，用好用活機構(gòu)編制資源，為鄉(xiāng)村振興聚力賦能。
優(yōu)化機制體制，打造鄉(xiāng)村振興“主心骨”。莒縣成立縣委農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會，將縣扶貧開發(fā)辦公室更名為縣鄉(xiāng)村振興局，在縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局掛牌，同步在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心加掛鄉(xiāng)村振興服務(wù)中心牌子，增設(shè)鄉(xiāng)村振興助理崗位，形成上下貫通的工作體制。創(chuàng)新成立縣農(nóng)村社會事業(yè)服務(wù)中心，組建縣農(nóng)業(yè)技術(shù)發(fā)展服務(wù)中心，通過完善體制機制，強化對農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域的服務(wù)支持，構(gòu)建起具有競爭優(yōu)勢的特色產(chǎn)業(yè)體系。
綜合考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人員力量不足、工作量大和工作重心逐步下移的現(xiàn)狀，莒縣下沉編制資源，為鄉(xiāng)村振興提供“能量源”。近兩年為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)下達用編進人計劃160余名，為農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心核增編制20名，不斷充實基層工作力量。統(tǒng)籌編制資源向教育基礎(chǔ)較為薄弱的學(xué)校傾斜，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)下達計劃600余名，推行中小學(xué)教師“縣管校聘”，鼓勵教師交流輪崗，推動人員編制在城鄉(xiāng)間均衡分配。為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心下達計劃400余名，進一步補齊基層醫(yī)療衛(wèi)生編制資源短板，實現(xiàn)基層衛(wèi)生編制資源配置最優(yōu)化。
鄉(xiāng)村振興離不開“領(lǐng)頭雁”引領(lǐng)。莒縣牢固樹立“鄉(xiāng)村要振興、關(guān)鍵在人才”的發(fā)展理念，充分發(fā)揮職能作用，不斷加強鄉(xiāng)村振興人才支持與智力保障。實施“毋忘在莒·莒才回歸”工程，為廣大青年人才搭建發(fā)展平臺。啟動莒縣籍青年人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)月活動，開展“毋忘在莒·看家鄉(xiāng)”青年人才進企業(yè)觀摩座談，線上線下招聘等活動，共有68家企業(yè)提供就業(yè)崗位1700余個。兩年累計為基層一線申報定向培養(yǎng)公費師范生、公費農(nóng)科生80余名，三支一扶30余名，為農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門招聘高層次人才近20人。
“放電影啦，放電影啦!”每當(dāng)夜幕降臨，陵陽街道陵陽街村的孩子們便會奔跑到村文化廣場，隨著電影故事情節(jié)的展開，村民們?nèi)褙炞⒌亩⒅鵁赡�，光影流轉(zhuǎn)，勾勒出一幅鄉(xiāng)村夜生活的美好圖景……
像這種深受群眾喜歡的文化活動，比比皆是。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展的“一村一年一場戲”活動，近兩年演出2300余場，成為深受農(nóng)民歡迎的大舞臺。
莒縣充分發(fā)揮文化體育旅游服務(wù)中心的作用，掌握大眾的文化需求，適時推出適合群眾口味的“文化大餐”。通過新時代文明實踐中心建設(shè)，著力打通服務(wù)基層群眾“最后一公里”。今年以來，開展文明實踐志愿服務(wù)活動2.1萬余場次。深入踐行“綠水青山就是金山銀山”的理念，把推動鄉(xiāng)村文化振興與發(fā)展鄉(xiāng)村旅游有機結(jié)合，充分挖掘鄉(xiāng)村特色資源，助推美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，推出鄉(xiāng)村田園生態(tài)休閑之旅、最美鄉(xiāng)村賞花采摘之旅等精品線路，涌現(xiàn)出龍山鎮(zhèn)“九里晴川”、招賢鎮(zhèn)“假期玫瑰基地”等一批高端鄉(xiāng)村旅游點。
通訊員 何阿慧 張繼龍 |
