(通訊員 劉莉 徐霄)為推進機關(guān)黨組織規(guī)范化建設(shè)，嵐山區(qū)委區(qū)直機關(guān)工委探索開展機關(guān)黨建基礎(chǔ)材料“曬、亮、評”活動，通過“曬”規(guī)定黨建工作、“亮”特色黨建工作、“評”黨建工作實效，促進機關(guān)單位黨建工作找不足、學優(yōu)長，進一步夯實了機關(guān)黨建工作基礎(chǔ)。

　　厘清標準，“曬”規(guī)定黨建工作。機關(guān)工委通過督查調(diào)研，梳理出“三會一課”、“主題黨日”、組織生活會、民主評議黨員等8大項規(guī)定黨建工作基礎(chǔ)內(nèi)容。在此基礎(chǔ)上，制定印發(fā)《機關(guān)黨建基礎(chǔ)檔案整理規(guī)范》，明確相關(guān)標準。以嵐山區(qū)稅務(wù)局21個黨支部機關(guān)黨建基礎(chǔ)材料“曬、亮、評”活動為試點，把第一季度開展的黨費收繳、理論中心組學習、“三會一課”等黨建規(guī)定工作“曬”出來，檔案材料規(guī)范程度、問題不足一目了然，推動機關(guān)黨建基礎(chǔ)材料質(zhì)量的提升。

　　比學趕超，“亮”特色黨建工作。在“曬”出機關(guān)黨建規(guī)定工作基礎(chǔ)上，注重“亮”出特色工作，著力在典型示范引領(lǐng)上用力，樹立機關(guān)黨建工作標桿。展評單位在黨建特色板塊中展出本單位特色黨建活動，比中學、學中促，不斷豐富黨建工作內(nèi)容形式。在已開展的“曬、亮、評”活動中，發(fā)現(xiàn)特色做法10余個：稅務(wù)局的黨員積分制，實現(xiàn)了黨員評先樹優(yōu)公開透明、做在日常;教體局打造的“創(chuàng)新、落實”講堂，實現(xiàn)了科教樓黨課資源區(qū)域化共享;民政局打造了“共享書屋”，共享黨的最新理論成果，推動了學習型黨組織建設(shè)等。

　　上下聯(lián)動，“評”比黨建實效。定期現(xiàn)場考評。機關(guān)工委分8項22條標準制定《嵐山區(qū)機關(guān)黨建基本檔案資料整理評分表》，明確考核內(nèi)容并量化分值，將全區(qū)68個機關(guān)單位分成4組，每季度組織開展1次黨建基礎(chǔ)材料觀摩交流活動，現(xiàn)場打分、計分，讓各單位的黨務(wù)工作者既當“取經(jīng)人”又做“挑刺者”，并將評測結(jié)果網(wǎng)上公開。目前，通過展評總結(jié)黨建材料共性、個性問題30余項。機關(guān)工委歸納評。小組完成展評打分后，機關(guān)工委通過梳理各單位失分項目，歸納當前機關(guān)黨建基礎(chǔ)材料主要問題，當場反饋并提出相應(yīng)整改要求，為各機關(guān)單位下一步黨建基礎(chǔ)工作做細、做實提出有效建議。對標先進觀摩評。每組評出1至2個標桿材料，對得分相對較低的單位，開展對標先進、找差距觀摩活動，學習標桿單位的基礎(chǔ)黨建材料整理體系、特色黨建活動以及規(guī)定工作的規(guī)范流程，共有13個單位參加觀摩學習。

　　強化整改，壓實黨建責任。抓好評后整改。“曬、亮、評”活動后，機關(guān)工委當場總結(jié)歸納組內(nèi)相關(guān)問題，并要求各單位在第二季度“曬、亮、評”活動開展之前完成黨建基礎(chǔ)材料整改“回頭看”，有效促進協(xié)作片內(nèi)單位及時進行整改。強化書記主體責任意識。要求黨組織書記按照《2019年度區(qū)直部門單位機關(guān)黨組織書記黨建工作目標責任清單》要求，根據(jù)展評發(fā)現(xiàn)問題，建立健全責任落實體系，進一步提升黨建基礎(chǔ)工作、基礎(chǔ)資料規(guī)范化程度，確保各項問題整改落到實處。建立激勵機制。在展評中發(fā)現(xiàn)的相關(guān)黨建特色做法，提煉總結(jié)并及時推薦推廣，納入年底考核加分項目，鼓勵機關(guān)單位在黨建工作中不斷提煉總結(jié)特色做法，營造典型帶動、示范引領(lǐng)的氛圍。