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            臨沂部分事業(yè)單位違規(guī)進(jìn)人問題較突出

            2015-10-23 08:28:23  |  來源:大眾日?qǐng)?bào)  |  作者:  |  閱讀:次  字號(hào): T   T
             

                  根據(jù)省委統(tǒng)一部署,今年7月至9月初,省委巡視組開展2015年第二輪專項(xiàng)巡視,分10個(gè)巡視組對(duì)30個(gè)縣(市、區(qū))進(jìn)行巡視。近日,省委各巡視組分別向被巡視縣(市、區(qū))反饋專項(xiàng)巡視意見。今天,本報(bào)刊登省委巡視組向臨沂市沂南縣等3縣反饋的巡視情況。至此,第二輪專項(xiàng)巡視反饋情況已全部刊登。

              沂南縣——
              政法系統(tǒng)干部和干警問題比較突出
              巡視反饋指出,巡視中,干部群眾也反映了一些問題,主要是:政法系統(tǒng)干部和干警的問題比較突出,政法隊(duì)伍紀(jì)律松弛?h委對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管缺位,教育管理失之于軟。有的領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)多處購房轉(zhuǎn)手后獲利,有的介紹親屬購房牟利。個(gè)別干部非法占地、違規(guī)建房。有的領(lǐng)導(dǎo)干部親屬利用其影響力經(jīng)商辦企業(yè),違規(guī)經(jīng)營(yíng)牟利。有的插手河沙、石英砂等資源開采。縣委落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng),層層傳導(dǎo)壓力不夠,對(duì)出現(xiàn)的問題責(zé)任追究不及時(shí)。縣紀(jì)委落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求不到位,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)不夠有力。部分單位招待費(fèi)超支嚴(yán)重。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不夠有力,違反組織人事紀(jì)律問題時(shí)有發(fā)生,事業(yè)單位違規(guī)進(jìn)人和兼職(任職)取酬等問題依然比較突出。農(nóng)村基層黨員干部信訪反映集中,問題比較突出。另外,巡視組還收到一些反映領(lǐng)導(dǎo)干部的問題線索,已按規(guī)定移交相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織人事等部門處理。
              平邑縣——
              基層財(cái)務(wù)管理混亂
              巡視反饋指出,巡視中,干部群眾也反映了一些問題,主要是:公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和在企業(yè)兼職(任職)問題突出。有的利用職務(wù)便利或潛在影響力在企業(yè)兼職(任職)取酬,還有的對(duì)個(gè)人兼職(任職)取酬、經(jīng)商辦企業(yè)等情況隱瞞不報(bào);鶎迂(cái)務(wù)管理混亂,違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問題比較突出?h委落實(shí)主體責(zé)任不到位,從嚴(yán)治黨的意識(shí)不夠強(qiáng),層層傳導(dǎo)壓力不夠?h紀(jì)委落實(shí)監(jiān)督責(zé)任還有不到位的地方,對(duì)違規(guī)違紀(jì)問題追責(zé)不到位,職能作用發(fā)揮不夠。違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神,公款走訪送禮、超標(biāo)準(zhǔn)列支招待費(fèi)等問題依然存在,有的部門單位違規(guī)亂收費(fèi)設(shè)立“小金庫”。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部仍超標(biāo)準(zhǔn)配車。一些部門單位存在“庸懶散”、辦事難等現(xiàn)象,吃拿卡要等“中梗阻”問題較突出。存在事業(yè)單位違規(guī)進(jìn)人問題。農(nóng)村基層黨員干部信訪反映集中,問題比較突出。另外,巡視組還收到一些反映領(lǐng)導(dǎo)干部的問題線索,已按規(guī)定移交相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織人事等部門處理。
              臨沭縣——
              存在事業(yè)單位違規(guī)進(jìn)人問題
              巡視反饋指出,巡視中,干部群眾也反映了一些問題,主要是:個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法問題突出,近年來一些重要崗位上的領(lǐng)導(dǎo)干部因貪污腐敗被查處。對(duì)黨員干部的監(jiān)管缺位,監(jiān)督制約乏力、流于形式,存在事業(yè)單位違規(guī)進(jìn)人問題,“吃空餉”、領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)兼職取酬、逢年過節(jié)收受禮金禮品等問題還比較突出?h委落實(shí)主體責(zé)任不夠到位,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)力度不大,經(jīng)常性督促檢查沒有及時(shí)跟上?h紀(jì)委落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求不到位,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度不夠大。有的縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委(黨組)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)不愿抓、不敢抓、不會(huì)抓。一些部門單位違規(guī)辦企業(yè),私設(shè)“小金庫”。工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變存有差距,會(huì)議文件多、公車私用、超標(biāo)準(zhǔn)接待等問題仍然存在,“庸懶散”現(xiàn)象屢禁不止。干部選拔任用工作不規(guī)范。農(nóng)村基層黨員干部信訪反映集中,問題比較突出。另外,巡視組還收到一些反映領(lǐng)導(dǎo)干部的問題線索,已按規(guī)定移交相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織人事等部門處理。
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