按照濟南市“拆違拆臨”工作要“陽光拆遷、兼顧民生、幫扶要跟上”的具體要求，濟南市人社部門出臺《關于加強在“拆違拆臨”工作中再就業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務的通知》，充分發(fā)揮就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務方面的職能作用，確保在“拆違拆臨”工作中托起民生保障底線，幫助“拆違拆臨”工作中涉及到的需再就業(yè)人員及時、充分享受到就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶政策，促進他們盡快實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)。
摸清底數(shù)，確保不漏一戶、不落一人
根據(jù)通知要求，各縣區(qū)人社部門將充分發(fā)揮各級公共就業(yè)服務機構、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人力資源社會保障中心、村（居）勞動保障協(xié)理員的作用，在6月底前，自下而上對全市因“拆違拆臨”涉及到的小微企業(yè)、個體工商戶、再就業(yè)人員以及就業(yè)困難人員開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)調查，充分掌握“拆違拆臨”中城鄉(xiāng)登記失業(yè)人員的再就業(yè)崗位需求、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓需求、就業(yè)援助需求等情況，建立專門幫扶工作臺賬，實施動態(tài)管理，主動為“拆違拆臨”需再就業(yè)人員提供個性化的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。要建立動態(tài)調查機制，在新的“拆違拆臨”片區(qū)，所在轄區(qū)要派專人及時跟進，確保調查不漏一戶，不落一人。
開展主動服務，實現(xiàn)“點對點”人崗對接
在求職服務方面，濟南市各級公共人力資源市場將優(yōu)先為“拆違拆臨”中需再就業(yè)人員提供免費求職登記、免費崗位推薦、免費職業(yè)指導、免費素質測評、免費職業(yè)生涯設計等就業(yè)相關服務。市各級公共人力資源市場、公共招聘網(wǎng)站、民辦職業(yè)介紹中介機構，也將加大崗位信息定向推送和上門推薦力度，實現(xiàn)“點對點”人崗對接。各級公共人力資源市場還會積極組織開展專項招聘活動，在“拆違拆臨”相對集中的片區(qū)，集中為相關人員和用工企業(yè)搭建供需對接平臺，建立快速對接通道，引導企業(yè)把崗位送到失業(yè)人員家門口，定向開展招聘活動。為方便再就業(yè)人員求職，市人力資源市場每周五、周六開展現(xiàn)場招聘會，為有就業(yè)愿望的“拆違拆臨”需再就業(yè)人員提供更多的擇崗機會。不方便現(xiàn)場求職的市民可登陸濟南公共求職網(wǎng)上招聘平臺（http://zp.jnldjy.cn），網(wǎng)上自主應聘求職。
政策組團送上門 助推失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)
為使“拆違拆臨”中需再就業(yè)人員應享盡享濟南市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務政策，人社部門將加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)貸款、創(chuàng)業(yè)扶持、就業(yè)援助等政策措施實施力度，讓符合條件的“拆違拆臨” 需再就業(yè)人員應享盡享，通過政策幫扶，盡快幫助他們實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
�。ㄒ唬┓e極組織定點培訓機構深入街道、社區(qū)為“拆違拆臨” 再就業(yè)人員開展職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓。“拆違拆臨”登記失業(yè)人員可按規(guī)定每年參加1次享受政府補貼的培訓。對有創(chuàng)業(yè)愿望的可在市創(chuàng)業(yè)大學和縣區(qū)創(chuàng)業(yè)學院免費參加創(chuàng)業(yè)意識培訓、創(chuàng)業(yè)能力培訓和創(chuàng)業(yè)能力提升培訓。
�。ǘ�“拆違拆臨”再就業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，符合創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策扶持的，給予貸款額度最高不超過10萬元、期限最長3年的創(chuàng)業(yè)擔保貸款，按規(guī)定給予政府貼息。充分用活“兩創(chuàng)示范”專項資金，在2018年以前，符合其他貸款條件但有商業(yè)貸款記錄的，也可按規(guī)定給予相應的創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策。
�。ㄈ�“拆違拆臨”再就業(yè)人員首次創(chuàng)辦小微企業(yè)，屬于2013年10月1日以后登記注冊領取企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、正常經(jīng)營并在創(chuàng)辦企業(yè)連續(xù)繳納社會保險費滿12個月，符合條件的可申請2.4萬元一次性創(chuàng)業(yè)補貼。創(chuàng)業(yè)者招用失業(yè)人員和本市生源畢業(yè)2年內的高校畢業(yè)生，與其簽訂1年及以上期限勞動合同，為其在創(chuàng)辦企業(yè)連續(xù)繳納4個月以上社會保險費的，可按照申請崗位開發(fā)補貼時創(chuàng)造就業(yè)崗位的數(shù)量，符合條件的可申請每個崗位2000元的一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼。小微企業(yè)一次性創(chuàng)業(yè)補貼和一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼政策執(zhí)行至2018年年底。
�。ㄋ模�“拆違拆臨”再就業(yè)人員屬于在2014年7月1日以后在本市登記注冊的個體工商戶正常經(jīng)營1年以上，繳納社會保險費，符合條件的可享受3000元一次性創(chuàng)業(yè)補貼。對吸納失業(yè)人員和本市生源畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生,并與其簽訂1年及以上期限勞動合同,為其（含創(chuàng)業(yè)者本人）繳納城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會保險的，可按照創(chuàng)造就業(yè)崗位數(shù)量，符合條件的可申請每個崗位500元的一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼。
�。ㄎ澹└骷墑�(chuàng)業(yè)孵化基地優(yōu)先為“拆違拆臨”再就業(yè)人員創(chuàng)業(yè)提供創(chuàng)業(yè)場所，給予一定期限的場地租賃費用減免。屬于2014年7月1日以后注冊登記的拆違拆臨人員個體工商戶，進入市級創(chuàng)業(yè)孵化基地正常經(jīng)營1年以上，符合條件的可申請2000元/年房租補貼，期限最長不超過2年。
（六）各類創(chuàng)業(yè)孵化基地積極吸納“拆違拆臨”再就業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的，優(yōu)先納入市級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地評估認定范圍，優(yōu)先向省級評定時推薦。新認定的市級創(chuàng)業(yè)孵化基地一次性獎勵補貼不少于10萬元。 1/2 1 2 下一頁 尾頁 |
