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3月8日，山東省人社廳印發(fā)《關于做好企業(yè)裁減人員方案備案和企業(yè)集體合同工資集體協(xié)議審查備案兩項省級行政權力下放有關事宜的通知》，從3月8日起，企業(yè)裁減人員方案備案和企業(yè)集體合同、工資集體協(xié)議審查備案兩項省級行政權力下放至設區(qū)的市人民政府人力資源社會保障部門。
《通知》指出，按照《山東省人民政府關于2017年第二批削減省級行政權力事項的通知》（魯政字〔2017〕220號）要求，企業(yè)裁減人員方案備案和企業(yè)集體合同、工資集體協(xié)議審查備案兩項省級行政權力下放至設區(qū)的市人民政府人力資源社會保障部門。自本通知發(fā)布之日起，按照屬地管理原則，各有關中央駐魯、省屬企業(yè)裁減人員方案備案和企業(yè)集體合同、工資集體協(xié)議審查備案由各設區(qū)的市人力資源社會保障部門辦理。
《通知》要求，各市人力資源社會保障部門要及時將下放的行政權力事項納入本部門行政權力清單，并按照要求編制公開有關業(yè)務手冊和服務指南，同時，要嚴格依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《山東省勞動合同條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，采取有效的措施，規(guī)范程序，嚴格把關，切實做好上述兩項行政權力事項的審查備案工作。
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