經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)記者 時(shí)超

　　近日，山東省人力資源社會(huì)保障廳出臺(tái)新版《山東省職稱(chēng)證書(shū)管理辦法》,改變傳統(tǒng)以紙質(zhì)證書(shū)為主的管理和使用方式,開(kāi)啟職稱(chēng)證書(shū)的電子化時(shí)代。

　　據(jù)悉，新規(guī)自2019年1月27日起施行。按照這一新的管理辦法,山東省高、中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)實(shí)行全省統(tǒng)一規(guī)則編號(hào),一證一號(hào)。按照“誰(shuí)核準(zhǔn)公布、誰(shuí)負(fù)責(zé)管理”的原則,人力資源社會(huì)保障部門(mén)和其授權(quán)的部門(mén)(單位),均使用“山東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺(tái)”管理職稱(chēng)證書(shū)的編號(hào)和數(shù)據(jù)。

　　今后山東的職稱(chēng)證書(shū)分為紙質(zhì)證書(shū)和電子證書(shū)兩種形式。職稱(chēng)紙質(zhì)證書(shū)由核準(zhǔn)公布部門(mén)統(tǒng)一打印并加蓋核準(zhǔn)公布部門(mén)印章后生效。省人力資源社會(huì)保障廳核準(zhǔn)公布的高級(jí)職稱(chēng),實(shí)行電子證書(shū),不再統(tǒng)一發(fā)放紙質(zhì)證書(shū)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員根據(jù)需要,使用“山東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺(tái)”自行打印。其他核準(zhǔn)公布部門(mén)經(jīng)省人力資源社會(huì)保障廳同意后,可以實(shí)行職稱(chēng)電子證書(shū)。職稱(chēng)電子證書(shū)設(shè)置電子印章、驗(yàn)證碼、二維碼等多重?cái)?shù)字化防偽。加蓋核準(zhǔn)公布部門(mén)電子印章的職稱(chēng)電子證書(shū),與職稱(chēng)紙質(zhì)證書(shū)具有同等效力。

　　據(jù)了解,實(shí)行電子證書(shū)后,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不必再走交照片、蓋章、辦紙質(zhì)證書(shū)等流程,可自主下載打印、網(wǎng)上查驗(yàn),實(shí)現(xiàn)職稱(chēng)材料申報(bào)、評(píng)審結(jié)果查詢(xún)、證書(shū)發(fā)放查驗(yàn)等全過(guò)程網(wǎng)絡(luò)化辦理。