許孟鎮(zhèn)是全縣最北端的非重點(diǎn)貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)，貧困人口數(shù)量少，僅有852戶(hù)1499人，沒(méi)有省市定貧困村，但自脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)打響以來(lái)，該鎮(zhèn)黨委、政府并沒(méi)有片刻松懈，而是創(chuàng)新思路，以變求勝，多方保證貧困人口“兩不愁三保障一達(dá)標(biāo)”，切實(shí)打贏(yíng)打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，絕不讓一名貧困人口掉隊(duì)。到目前，貧困人口全部穩(wěn)定脫貧，走出了一條頗具特色的脫貧攻堅(jiān)之路。

　　蔬菜大棚變林果大棚

　　眼下，許孟鎮(zhèn)東婁子村村南的大櫻桃銷(xiāo)售火爆，不僅本地客戶(hù)前來(lái)體驗(yàn)采摘，不少外地客商也從網(wǎng)上訂購(gòu)。老板王美林總是樂(lè)呵呵的，從4月初上市以來(lái)，目前已經(jīng)基本賣(mài)完，經(jīng)濟(jì)效益非常好。櫻桃大棚一共有8個(gè)，南北依次排列，單個(gè)1200平方米。說(shuō)起這幾個(gè)大棚，分管扶貧的主任科員臧家順介紹：許孟鎮(zhèn)缺少扶貧產(chǎn)業(yè)，但有靠近濰坊的區(qū)位優(yōu)勢(shì)，消費(fèi)帶動(dòng)力強(qiáng)，2017年決定嘗試發(fā)展大棚水果，于是拔掉了6667平方米的蔬菜，利用170萬(wàn)元的扶貧資金建起了8個(gè)冬暖式大棚，栽上了大櫻桃，沒(méi)想到居然非常成功，大棚每年得到收益11.9萬(wàn)元，差異化分配收益給貧困戶(hù)223戶(hù)381人，部分貧困人口進(jìn)園務(wù)工增加收入。張玉紅等鄰近村七八名建檔立卡貧困戶(hù)在此打工，通過(guò)勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)工資收入，項(xiàng)目讓貧困戶(hù)脫貧有了長(zhǎng)效保障。

　　鑄造工廠(chǎng)變扶貧車(chē)間

　　許孟鎮(zhèn)鑄造加工產(chǎn)業(yè)由來(lái)已久，如何借助優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)發(fā)揮作用助力扶貧呢?該鎮(zhèn)經(jīng)研究，決定通過(guò)建設(shè)廠(chǎng)房擴(kuò)大規(guī)模獲得租金收入，再通過(guò)優(yōu)先招用有勞動(dòng)能力的貧困戶(hù)進(jìn)廠(chǎng)務(wù)工來(lái)解決脫貧問(wèn)題，讓鑄造產(chǎn)業(yè)綻放出扶貧異彩。自2018年以來(lái)，不間斷投入扶貧資金在駐地工業(yè)園區(qū)建設(shè)生產(chǎn)廠(chǎng)房，總數(shù)達(dá)5座，面積超過(guò)12000多平方米，投入資金達(dá)801.76萬(wàn)元。年出租收益54.11萬(wàn)元，675戶(hù)1206人受益。

　　位于該鎮(zhèn)西玉皇廟工業(yè)園內(nèi)的針織服裝加工車(chē)間，2018年建成開(kāi)工，主要生產(chǎn)T恤衫、打底褲、連帽衫、小童裙等產(chǎn)品，出口澳大利亞、日本、新西蘭等國(guó)家。68歲的東瓦窯溝村貧困戶(hù)彭善鳳在扶貧車(chē)間負(fù)責(zé)剪線(xiàn)毛，活不重，月收入1000元以上，加之低保金、殘疾人補(bǔ)貼、計(jì)生補(bǔ)貼等收入，實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定脫貧。

　　村委大院變互助養(yǎng)老院

　　開(kāi)展互助養(yǎng)老扶貧是我縣創(chuàng)新扶貧舉措之一，對(duì)于解決農(nóng)村老人脫貧問(wèn)題成效顯著，目前，全縣共有115個(gè)村建立起互助養(yǎng)老院，成為解決“難中難”問(wèn)題的“五蓮方案”。

　　2018年，許孟鎮(zhèn)不甘落后，在全鎮(zhèn)積極推行互助養(yǎng)老扶貧，到目前，全鎮(zhèn)共有互助養(yǎng)老集中點(diǎn)7處，9個(gè)村35名貧困老人過(guò)上了吃穿不愁的好日子。為推進(jìn)此項(xiàng)工作，該鎮(zhèn)創(chuàng)新工作思路，本著低投入、效果好的原則，將部分村委大院房舍騰出來(lái)作為開(kāi)展互助養(yǎng)老場(chǎng)所，避免了前期投入的壓力，將更多資金用在改善老人吃飯和休息娛樂(lè)方面。牛家?jiàn)涔徘f社區(qū)由牛家?jiàn)涔徘f、張家?jiàn)涔徘f、楊家?jiàn)涔徘f三個(gè)村組成，2018年3月份，社區(qū)利用三間辦公室改造成互助養(yǎng)老院，炊具、洗衣、休息娛樂(lè)設(shè)施一應(yīng)俱全，聘請(qǐng)2名貧困婦女為護(hù)理員，為11位困難老人提供每日一餐。為解決護(hù)理員工資問(wèn)題，減少村極投入，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)，該鎮(zhèn)將5名護(hù)理員納入公益性崗位，月工資700元左右，讓她們實(shí)現(xiàn)足不出村就業(yè)脫貧。